Издательство: Финансы и статистика
Год выпуска: 2009
ISBN: 978-5-279-03365-2
Формат: 60x88/16
Кол-во страниц: 368
Описание: Рассматриваются роль менеджмента в организации, его функции и подходы, теории менеджмента, организационная культура, управление конфликтами, мотивация работников, их социальная ответственность и деловая этика. Освещаются вопросы финансового менеджмента. Учебное пособие является частью учебно-методического комплекса, который также включает "Менеджмент. Практикум" авторов Р.А.Набиева, Т.Ф.Локтевой, Е.Н.Вахромова, позволяющий дополнить и закрепить полученные теоретические знания на практике. Для студентов (бакалавров) специальностей "Финансы и кредит", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", преподавателей высшей школы, менеджеров.
Цена: 406 руб.
Знаете ли Вы, что ...
Рабочее место
Рабочее место - место, в котором работник должен находиться или в которое ему необходимо прибыть в связи с его работой и ...
Оптимальные условия труда
Оптимальные условия труда - предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности (Руководство P 2.2.2006-05).
Дискразия
Дискразия (dyscrasia) - аномальное состояние тела или какой-либо его части (чаще всего связанное с его аномальным развитием или ...
Витализм
Витализм (от лат. vitalis - жизненный) - течение в биологии, признающее наличие в организмах нематериальной сверхъестественной ...
Элиминация
Элиминация (от лат. еlimino - выношу за порог, удаляю) (биол.) - гибель неприспособленных особей в процессе борьбы за ...
Экзотические болезни
Экзотические болезни - болезни, не свойственные данной территории, завезенные из других стран.
